Mehr als 100 Menschen. Sieben Tage habe ich sie begleitet. Sie haben mir jeden Winkel gezeigt, glaube ich jedenfalls. Denn die Bank öffnet sich. Sie will gefallen, ohne sich anzubiedern. Sie will anziehen, ohne zu vereinnahmen. Sie will fordern, ohne zu überfordern. Klingt einfach, ist es aber nicht.

Hinter der neuen Employer-Branding-Kampagne, die die Agentur Nexum mit der apoBank realisiert, steckt ein Team, bei dem ziemlich viele Rädchen ziemlich präzise ineinandergreifen müssen. 100 Menschen, hundert Mal Energie, ein Plan und ich soll ihn sichtbar machen.

Ich mache mich ran. Mich interessieren die Zwischentöne: der Blick, der nicht geplant war. Die kleine Geste. Das Lachen aus Versehen. Der Moment, in dem die vor meiner Kamera mich kurz vergessen haben Das Große perfekt organisieren, damit das Kleine einfach passieren darf.

Sieben Tage Zeit, um den Plan zum Leben zu bringen. Um aus den Motiven eine Bildwelt zu schaffen, die zeigt, wer wirklich hinter der apoBank steckt: motivierte Menschen, die Verantwortung übernehmen und Veränderungen mitgestalten.?? 

Was ihr seht, ist nur ein kleiner Vorgeschmack auf das, was diese sympathischen Bank ab jetzt für nächstes Jahr im Kampagnen-Köcher hat.